Employee Empowerment

Interesse am 6-Wochen Training für Ihre Mitarbeitenden (Training nur auf Englisch möglich)? Schreiben Sie uns!

Warum dieses Projekt?

Mitarbeitende befähigen und das Tagesgeschäft meistern –
wie kann beides vereinbart werden?

Nicht erst Corona hat gezeigt: Eigenverantwortlichkeit der Mitarbeitenden ist ein wichtiges Erfolgskriterium für Unternehmen!

Unternehmen, die ihre Mitarbeitenden zu Eigenverantwortung befähigen, treffen mit fast viermal höherer Wahrscheinlichkeit gute Entscheidungen im Vergleich zu Unternehmen, die dies nicht tun. Dabei schlägt sich der Effekt von Eigenverantwortlichkeit auch in Überlegenheit zu Branchenkollegen in finanzieller Hinsicht nieder. Es zeigt sich, dass befähigte Mitarbeitende engagierter sind, fokussierter arbeiten und dem Unternehmen gegenüber loyaler sind. Ihre eigenverantwortlichen Entscheidungen führen dabe in der Regel zu schnelleren, besseren und effizienteren Ergebnissen.

Doch wie können Mitarbeitende im Arbeitsalltag zu Eigenverantwortung befähigt werden? Vor dieser Herausforderung stehen viele Führungskräfte und HR-Manager.

Wir bieten hier eine app-basierte Lösung, die wissenschaftlich fundiert ihre Mitarbeitenden mit täglichen Impulsen zu mehr Eigenverantwortung motiviert.

Dieses Training ist eingebettet in eine wissenschaftliche Studie und daher für Sie einmalig kostenlos. In unserer Studie nehmen über 100 Teams (bestehend aus Führungskraft und Mitarbeitenden) teil, die eine Validierung des Trainings in unterschiedlichen Organisationalen Kontexten ermöglichen. Uns geht es bei der Studie darum das Training kontinuierlich an auf Basis der Bedürfnisse der Unternehmen zu optimieren. Zur Teilnahme an der Studie ist es Vorraussetzung, dass sie in Deutschland oder den Niederlanden arbeiten und jedes Team aus mindestens einer Führungskraft und drei Mitarbeitenden (max. 10 Mitarbeitenden) besteht.

Die Teilnahme am Training kann lediglich auf Englisch erfolgen.

Hinweise zum Datenschutz:
Der Schutz Ihrer Daten ist uns an der WHU – Otto Beisheim School of Management ein wichtiges Anliegen. Daher finden Sie hier detaillierte Informationen zum Datenschutz im Rahmen der Studie. Alle Daten werden vertraulich behandelt.

Quellennachweis für die im Text genannten Fakten:
Seibert, S. E., Wang, G., & Courtright, S. H. (2011). Antecedents and consequences of psychological and team empowerment in organizations: a meta-analytic review. The Journal of applied psychology, 96(5), 981–1003. https://doi.org/10.1037/a0022676
Smet, A., Hewes, C., & Weiss, L. (2020). For smarter decisions, empower your employees. https://www.mckinsey.com/capabilities/people-and-organizational-performance/our-insights/for-smarter-decisions-empower-your-employees
Hirsch, A. S. (2020). Empowering Employees Before, During and After the Pandemic.https://www.shrm.org/resourcesandtools/hr-topics/employee-relations/pages/empowering-employees-before-during-and-after-the-pandemic.aspx

Wie läuft die Studie ab?

Teilnahme an der Studie –
In drei einfachen Schritten.

1) Kontakt zum Projektteam

Schreiben Sie uns eine Email, füllen Sie direkt den Kontaktfragebogen aus oder nehmen Sie an einem unserer Info-Treffen teil.
Worauf warten Sie? Ihre Teilnahme an unserem innovativen Training ist nur einen Klick entfernt.

2) Mitarbeitende erhalten Trainingszugang

Wir legen ein individuelles Startdatum für Ihr Team fest.
Ihr/e Führungskraft erhält eine Willkommens-Email mit einem kurzen Fragebogen.
Das Ausfüllen dieses Fragebogens ist Voraussetzung zur Teilnahme.
Führungskraft benennt min. 3 (max. 10) Mitarbeitende, die dann per Email von uns eine Einladung zum Training erhalten.

3) 6 Wochen Mini-Intervention

Ihre Mitarbeitenden laden die Workboost App auf ihr Smartphone und registrieren sich.
Jede(r) Mitarbeitende führt das Training eigenständig durch.
Mitarbeitende erhalten je 3 Mini-Interventionen pro Woche und einen Kurzfragebogen vor und nach dem Training.
Dauer des Trainings: 6 Wochen.
Führungskräfte: Füllen je einen Kurzfragebogen vor und nach dem Training aus.

Was habe ich davon?

Neben dem evidenzbasierten Empowerment Training für Ihre Mitarbeitenden –
Die zusätzlichen Vorteile der Teilnahme.

Sie erhalten 6 Wochen lang kostenfrei Zugriff auf die preisgekrönte Workboost App. Die App wird international dafür ausgezeichnet individuelle Verhaltensveränderungen konkret und nachhaltig im Arbeitsalltag zu bewirken.
Wir senden Ihnen einen individuellen Ergebnisbericht mit Auswertungen und Entwicklungsfeldern zu Ihren Verhaltensmustern zu. Diese Informationen gehen selbstverständlich nur an Sie. Zusätzlich erhalten Sie die Möglichkeit ein weiteres evidenzbasiertes Training in der Workboost App kostenfrei zu absolvieren.
Das gute Gefühl, einen Beitrag zur Schaffung wissenschaftlicher Evidenz für die Verbesserung von Meetings beigetragen zu haben.

Wie nehme ich teil?