Freitag, 07. April 2017

David Solomons Preis für Prof. Utz Schäffer

Ludwig Voussem und Utz Schäffer vom Institut für Management und Controlling der WHU und Stephan Kramer von der Rotterdam School of Management haben den David Solomons Preis 2016 gewonnen.

Ihr Artikel “Fairness perceptions of annual bonus payments: The effects of subjective performance measures and the achievement of bonus targets” (Management Accounting Research, 30(1), 32–46) wurde auf Empfehlung des Beirats der Zeitschrift vom Herausgeber ausgewählt.

Für die Verantwortlichen leistet der preisgekrönte Artikel einen wichtigen Beitrag auf dem Gebiet der Controllingforschung. Der Preis wird vom Chartered Institute of Management Accountants gesponsert und in Anerkennung der Verdienste von Professor David Solomons in der Controllingforschung nach diesem benannt. Er wird seit 2001 für den besten Artikel des Jahres in der Zeitschrift Management Accounting Research verliehen.

www.sciencedirect.com/science/article/pii/S1044500515300019